Lavoro: formazione, competenze qualificate e nuove chance per tutti
L’opportunità dei Giochi Olimpici e Paralimpici 2026 ha consentito di dare un impulso significativo alle politiche per la formazione e il lavoro realizzate da Regione Lombardia. Tre le linee di azione valorizzate:
1. Sviluppare competenze specialistiche in settori strategici e facilitare l’accesso a esperienze di lavoro qualificanti:
• percorsi formativi di eccellenza e stage qualificanti: Regione Lombardia, in collaborazione con la Fondazione Milano Cortina, trasforma i Giochi Invernali 2026 in un’occasione concreta di crescita per studenti e giovani professionisti;
• centralità e promozione delle ITS Academy: alcuni istituti che promuovono percorsi mirati su gestione e logistica degli eventi, sicurezza, filiere produttive locali e turismo;
• masterclass con manager della Fondazione e stage selezionati: questi percorsi portano agli studenti il know-how maturato nell’organizzazione dei Giochi e consentono di vivere da vicino l’esperienza olimpica. Inoltre, grazie all’iniziativa VALT (Valtellina Appetibile al Lavoro Turistico) si sviluppano progetti di formazione per i giovani disoccupati su quattro profili professionali nel settore turistico: chef, direttore di albergo, cameriere e addetto alla reception.
2. Coinvolgere i giovani più distanti dal mondo del lavoro
Le azioni si concentrano sui settori più strategici legati ai Giochi: turismo, sostenibilità e gestione dei grandi eventi. Grazie alla collaborazione con Fondazione Cariplo e alle reti territoriali sostenute dai bandi regionali, il programma promuove partenariati in grado di intercettare i giovani e accompagnarli verso percorsi di occupazione qualificata, un modello replicabile di inclusione e sviluppo territoriale per rafforzare le connessioni tra le nuove generazioni e il tessuto produttivo. Una specifica linea di intervento è dedicata ai NEET (Not in Education, Employment or Training), sviluppata insieme a enti pubblici, privati e del terzo settore, per creare un sistema di supporto personalizzato e valorizzare il ruolo di associazioni sportive, cooperative sociali e realtà culturali come leve per la crescita professionale.
3. Avvicinare la formazione alla reale occupazione: un toolkit regionale per orientamento delle nuove generazioni
Una piattaforma digitale per scoprire i settori più promettenti, strumenti interattivi per leggere i trend occupazionali e percorsi pratici nelle aziende: il toolkit regionale per l’orientamento di Regione Lombardia offre a studenti e professionisti strumenti concreti per costruire il proprio futuro. Lo strumento principale del toolkit è la Web App LAB LAB, un ambiente digitale che:
• consente di individuare le competenze più richieste e le tendenze del mercato del lavoro, a partire da quanto generato dai Giochi Olimpici e Paralimpici Invernali 2026;
• guida gli studenti alla scoperta dei profili professionali e delle skill necessarie con un
approccio personalizzato;
• offre una dashboard che analizza le dinamiche occupazionali per trovare le figure più richieste nei territori coinvolti;
• offre agli studenti delle scuole superiori percorsi di Work-Based Learning, con esperienze pratiche nelle aziende legate all’organizzazione di grandi eventi.

